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O livro também oferece conselhos volumosos sobre como superar as resistências à mudança e como criar um ambiente de trabalho mais colaborativo. Além disso, ele também discute os principais problemas organizacionais, como como lidar com o desemprego, a falta de confiança e o aumento da competição global. É uma leitura útil para qualquer pessoa que gerencia uma empresa, pois oferece as ferramentas necessárias para ajudar a lidar com a transformação e a inovação.
Para aqueles que buscam novas ideias para estimular a mudança na empresa, este livro é uma ótima opção. Ele contém muitos insights e dicas para aqueles que querem fazer a diferença na empresa. Além disso, o livro oferece estratégias para desenvolver o pensamento inovador, como a promoção de um ambiente de trabalho saudável, a criação de equipes multidisciplinares e a gestão da mudança. O livro também ajuda a entender como promover uma cultura de inovação, lidar com a resistência à mudança e desenvolver estratégias para lidar com os desafios da mudança.
Em suma, eu recomendo "Ensinando O Elefante A Dancar. Como Estimular Mudanças Na Sua Empresa" a todos aqueles que querem promover a mudança em sua empresa. O livro oferece uma visão inovadora do tema da mudança, e mostra como lidar com as resistências e desafios que acompanham a transformação. É uma leitura útil para todos os empreendedores e gestores de empresas.
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Autor: James A. Belasco
