Livro (PDF): "Comunicação corporativa: a disputa entre a ficção e a realidade"

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Eu recomendo o livro "Comunicação Corporativa: A Disputa Entre a Ficção e a Realidade" de Lícia Egger-Moellwald de forma veemente. Este livro aborda de forma minuciosa os vários aspectos da comunicação corporativa, e as formas como essa comunicação influencia diretamente nos resultados financeiros das empresas.

A autora, Lícia Egger-Moellwald, é uma extraordinária estudiosa dos processos de comunicação e de sua ótica, ela nos leva, aos leitores, através de uma viagem profunda na teoria e na prática da comunicação corporativa. Ela ajuda o leitor a entender as nuances e os desafios das relações entre empresas e seus públicos, e como essas relações podem mudar os resultados de uma empresa.

O livro também traz insights valiosos sobre como empresas podem usar a comunicação para criar vantagens competitivas, gerar mais receita e alcançar suas metas. Aborda também como a comunicação corporativa pode impactar positivamente a imagem de marca e a reputação da empresa.

O livro de Lícia Egger-Moellwald é uma leitura obrigatória para quem trabalha na área de comunicação. Ela oferece o que há de mais recente em comunicação corporativa e oferece ferramentas práticas para aplicar os conceitos abordados. É uma leitura obrigatória para quem está interessado em conhecer melhor a comunicação corporativa e como ela pode ser usada para melhorar os resultados de uma empresa.

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Em Comunicação corporativa: a disputa entre a ficção e a realidade, Lícia Egger-Moellwald faz um levantamento consistente sobre como as empresas usam técnicas e ferramentas próprias das grandes mídias para envolver, por meio da ficção, seus funcionários e fazê-los crer que a entrega total aos ditames corporativos é garantia de sucesso. A reflexão diz respeito a como as empresas constroem sua comunicação pela óptica do executivo visto como possível herói e baseada em um cenário de pura ilusão.A partir da hipótese de que a comunicação corporativa, atualmente, pode ir contra o que é esperado, criando paradoxos que comprometem o desempenho e a lucratividade, a autora analisa os erros de comunicação que têm potencial para eclipsar todo empenho dos gestores.Esta obra aborda, de modo dinâmico e inteligente, como as formas visíveis e invisíveis de convencimento usadas para a construção de um cenário idílico, se não forem compatíveis com a realidade, podem funcionar como estopim para o comprometimento emocional dos profissionais.

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