Eu recomendo fortemente o livro "Cooperativas de Trabalho, Terceirização de Serviços e Direito do Trabalho" de Paulo Renato Fernandes da. Silva. Esta obra é bem completa e aborda em detalhes temas importantes envolvendo o direito do trabalho. Além disso, o autor explica os princípios básicos e a aplicação prática das leis de direito do trabalho.
Uma das principais características deste livro é que ele aborda temas cruciais relacionados ao direito do trabalho e às cooperativas de trabalho como um todo. O autor fornece informações detalhadas sobre diversos tópicos, como a terceirização de serviços, a regulação das cooperativas e as relações entre as cooperativas e seus membros.
Outra vantagem deste livro é que ele é baseado em estudos de caso, apresentando exemplos práticos de como as cooperativas funcionam na prática. Os temas são bem discutidos e o autor apresenta um modelo de direito do trabalho que considera os interesses dos empregadores e dos empregados.
Além disso, o autor também discute outros temas importantes relacionados à questão, incluindo a utilização de contratos de trabalho, as responsabilidades das cooperativas e os direitos dos trabalhadores. Ao longo do livro, o autor oferece conselhos práticos sobre como as cooperativas podem implementar melhorias no seu funcionamento, garantindo um ambiente de trabalho seguro, produtivo e eficiente.
Eu recomendo fortemente este livro a quem deseja entender os princípios básicos do direito do trabalho e as questões relacionadas às cooperativas de trabalho. É um recurso valioso para aqueles que buscam informações sobre como melhorar o ambiente de trabalho na sua empresa.
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O presente livro desenvolve um estudo analítico e dialético de um dos institutos mais importantes do Direito do Trabalho moderno, qual seja, a terceirizaçãodo trabalho. Trata-se de tema altamente polêmico, assaz em controvérsias e que merecia uma análise doutrinária comprometida com os novos parâmetros jurídicos introduzidos no direito brasileiro pelas Leis Federais n. 13.429, de 31 de março de 2017 (Lei Geral de Terceirização), e n. 13.467, de 13 de julho de 2017 (Lei da Reforma Trabalhista).Trata-se da obra mais atualizada e bem fundamentada sobre o tema da terceirização no âmbito da dogmática material do Direito do Trabalho e suas inflexões nos quadrantes das contratações terceirizadas e de cooperativas de trabalho. As novas leis da terceirização, das cooperativas de labor e da reforma trabalhista inovaram exponencialmente às ordens jurídicas trabalhista e cooperativa, promovendo verdadeira revolução de conceitos e de direitos, com a possibilidade de identificação de novos princípios normativos aplicáveis à terceirização como um todo, gerando um salutar intercâmbio de fontes entre os preceptivos trabalhistas e os de direito cooperativo.Os novos parâmetros de validade da terceirização de serviços e de trabalho temporário são tão importantes que abrem caminho para a rediscussão de inúmeros aspectos da jurisprudência consolidada da Justiça do Trabalho sobre o tema, com reflexos sobre as contratações de sociedades cooperativas de trabalho.A pesquisa do autor aprofundou de maneira sistematizada o estudo da terceirização em suas diversas modalidades. Para tanto, foram buscados subsídios teóricos e jurisprudenciais em institutos de Direito Constitucional, Direito do Trabalho, Direito Cooperativo, Direito Civil, Direito Previdenciário, Direito Ambiental e Direito Empresarial.Como consequência, avulta uma análise doutrinária sólida, inovadora, didática, atualizada e propositiva de soluções jurídicas para o problema da trilaterização das relações de trabalho no país.
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